Juhlimme ensimmäistä pylvästä samppanjalla, makeisilla, konfeteilla ja tietysti toistemme kanssa. Koko tiimin osallistuminen on meille Cartecilla erittäin tärkeää.

Seitsemästä toimipisteestä yhteen: miksi tämä perheyritys rakentaa uusia tiloja?

”Mikä sai teidät rakentamaan uudet tilat?” Kysymykseen Jos ja Marianne vastaavat nopeasti:

”Jatkuvan kasvun vuoksi meillä on ollut jo pitkään tiukkaa tilojen suhteen.” Jos selittää. ”Viimeisten 15 vuoden aikana olemme joutuneet vuokraamaan yhä enemmän tiloja. Käytössämme on nyt seitsemän eri toimitilaa.” Sekamelska tiloja on hajallaan: naapurin rakennus, toinen pieni rakennus tien varrella, kuormalavapaikkoja varastointiin, paikka, joka toimii elokuva- ja valokuvausstudiona, ja hiljattain muualla lisättiin vielä varasto.

”Itse asiassa olemme työskennelleet vuodesta 2007 lähtien löytääkseen paikan, jossa kaikki tulisi jälleen yhteen”, Marianne lisää. ”Mutta kaikenlaisista syistä se ei aina onnistunut. Onneksi kuitenkin aina löytyi vaihtoehtoinen ratkaisu, jotta pystyimme jatkamaan kasvua.”

Uusi rakennus sijaitsee erinomaisella paikalla moottoritien ja raitiovaunun vieressä Rotterdamin ja Haagin savun alla – tammikuu 2025

Viivästyksestä läpimurtoon

Viime vuosina uuden rakentamisen ympärillä on tapahtunut paljon. ”Ostimme tontin vuonna 2020 ja kehitimme fantastisen kauniin uuden rakennuksen. Valitettavasti covidia seuranneen yritysoston, maailmanlaajuisen raaka-ainepulan ja rakentamisen hintojen nousun vuoksi tästä askeleesta tuli jälleen hyvin riskialtis, ja päätimme tuolloin lykätä suunnitelmaa”, Jos kertoo.

Paine päätöksentekoon kasvoi. Kolmen vuoden kuluessa kunta velvoitti rakentamaan ja muutoin maa oli myytävä takaisin.”Niinpä istuimme uudelleen alas vuonna 2023 punnitsemaan vaihtoehtoja”, hän jatkaa.
Aiommeko rakentaa joka tapauksessa, tuleeko uusi suunnitelma, mikä on rahoituksen kannalta sopivin rakennustapa…?
Lopulta Veenendaalista kotoisin oleva Hardeman-yritys tuli luoksemme. Esittelytapaamisen jälkeen tämä tuntui nopeasti oikealta reitiltä ja luotettavalta yhteistyökumppanilta, jonka kanssa voimme kehittää tulevaisuuden suunnitelmiamme. Uskaltauduimme ja solmimme solmun: tulossa on uusi, käytännöllinen ja toimiva rakennus, joka sopii Cartecin kasvuun ja on valmis tulevaisuutta varten.”

”Koska saimme vaikuttaa suunnitteluun, rakennus on meille räätälöity. Teimme jokaisen valinnan tietoisesti ja jatkuvasti harkiten: onko se toimiva ja tehokas? Tämä saa sen myös tuntumaan todella omilta tiloiltamme. Olemme ylpeitä siitä.” Marianne sanoo.

Uudisrakentaminen täydessä vauhdissa – Toukokuu 2025

Seitsemän kiinteistön hajanaiset työt: kaaos ja arvokkaita oivalluksia

Millaista oli työskennellä hajallaan niin pitkään? ”Soutaminen niillä hihnoilla, joita meillä oli”, Marianne nauraa. ”Hyödynsimme tilat maksimaalisesti ja etsimme aina mahdollisuuksia innovoida edelleen. Jokainen senttimetri maksimoitiin.”

”Sillä oli myös etuja”, Jos. ”Koska prosessit oli erotettu toisistaan, näimme paljon selkeämmin, missä asioissa oli parantamisen varaa”. Se antoi meille näkemystä ja auttoi meitä ottamaan askeleita kohti automaatiota”. Pelkästään kahdessa ensimmäisessä tilassa emme olisi koskaan voineet tehdä tätä kehitystä.”

Seitsemän toimitilan pyörittäminen on kuitenkin myös levotonta. Paljon ajelua edestakaisin, tehoton konsultointi, kollegat, jotka tuskin enää näkevät toisiaan… Se estää heitä joskus pääsemästä kunnolla vauhtiin. He odottavat innolla, että koko tiimi saadaan koottua yhteen ja että tehokkuudessa otetaan jälleen suuri askel eteenpäin.

Ylpeä uusista tiloista

Mikä on pian parasta, kun kaikki on saman katon alla? Jos ei mieti hetkeäkään: ”Työpaikka, jonka voimme tarjota ihmisille. Häpeän nyt toisinaan sitä, millaisia jotkut osastot ovat: kuluneita, huono wifi, kokoustilojen puute. Uusissa tiloissa teemme paljon enemmän oikeutta ihmisille. Kaikki viettävät paljon tunteja töissä, silloin kadehdin kaikilta mukavaa työpaikkaa.”

Marianne nyökkää. ”Ja joukkueen tunne. Ilmapiirin ja kulttuurin rakentaminen, lounastaminen yhdessä hyvässä ruokalassa, kyky ottaa asiakkaat ja suhteet vastaan ystävällisesti. Kuinka paljon sitä odotammekaan!”

Jos ja Marianne rakenteilla olevassa kiinteistössä – toukokuu 2025

Pienempi jalanjälki maapallolle

Sen lisäksi, että rakennus tarjoaa paljon miellyttävämmän työympäristön ja auttaa Cartecia kasvamaan, se on myös suuri edistysaskel kestävän kehityksen kannalta. Kaikki työpisteet on eristetty hyvin uusimpien rakennusstandardien mukaisesti, rakennus ja sen järjestelmät toimivat osittain aurinkoenergialla, ja kaikki tuotantoprosessin jätevirrat kerätään talteen ja käytetään uudelleen mahdollisimman laajasti kiertoteitse.
”Myös logistiikan osalta työskentelemme kestävämmin minimoimalla kuljetukset. Tämä on mahdollista, koska meillä on kaikki saman katon alla ja suuremmat varastotilat”, Jos selittää.

Varasto – marraskuu 2025

Paikka kehittää, testata ja kokea

Sisarukset säteilevät kertoessaan suunnitelmistaan: ”Odotamme innolla uutta kaunista tuotantoympäristöä ja koulutustilaa, jotka molemmat liittyvät läheisesti uuteen laboratorioon. Nämä osastot ovat Cartecin ydin. Täällä tuotteemme ovat keskiössä ja uusia kehitystuotteita työstetään.
Voimme tehdä testejämme entistä paremmin, ja se on loistava paikka osoittaa asiakkaillemme, miten tuotteemme toimivat.” Näin Cartec on tyytyväinen. Sen lisäksi, että koulutamme muita, tämä on myös loistava paikka pestä itse autoja ja koko tiimi saa kokemusta kaikista tuotteista.”

Jos toimistossa rakenteilla – marraskuu 2025

Työpaikka, joka tekee oikeutta tiimillemme

Työntekijöiden kannalta moni asia on muuttumassa. ”Oikeastaan kaikki”, sanoo Jos. ”Uusi sijainti, uudet tekniikat, ammattimainen työpaikka. Ilmastointi, kolminkertaiset lasit, parempi poistoilmanvaihto tuotannossa ja laboratoriossa, hyvä wifi kaikkialla.” Hän jatkaa.
”Ja tietysti ruokala viihtyisänä olohuoneena ja kokoontumispaikkana ”, Marianne lisää. ”Keittosaarekkeella, terassilla ja ehkä aikanaan grillillä. Ruoka yhdistää, se on mielestämme tärkeää.”

Tulevaisuuden rakentaminen yhdessä

Ryhmä on ollut tiiviisti mukana. ”Alussa kaikki allekirjoittivat ja ajattelivat mukana”, Marianne sanoo. ”Oli turhauttavaa, kun uusi rakennus epäonnistui jatkuvasti eri syistä. Mutta kaikkien ideat on sisällytetty tähän uuteen rakennukseen. Tiimi saa nyt säännöllisesti päivityksiä: timelapse-videoita, drone-kuvaa ja kuukausittaisen edistymisraportin. Juhlimme ensimmäistä paalua yhdessä, ja kaikki kirjoittivat nimensä paaluihin. Se todella tekee rakennuksesta meidän kaikkien omistaman.”

Lisää kokemusta ja tehokkuutta asiakkaille ja vierailijoille

Paljon muuttuu myös asiakkaiden ja vierailijoiden kannalta. ”Luomme siistin paikan, jossa he voivat nähdä ja kokea tuotteitamme. Kokemus, joka osoittaa, mitä me edustamme. Jopa webinaarit ja esittelyt tulevat lopulta mahdollisiksi.”

Avainsana on tehokkuus. ”Toiminnoissa sukkulakuorma-autot kulkevat nyt päivittäin edestakaisin tilojen välillä, joissa on tuotteitamme ”, Jos kertoo. ”Pian kemikaalituotanto menee suoraan tölkkeihin ja pulloihin täyttölinjojen kautta ja sitten suoraan varastoon. Siellä on lastaus- ja purkulaiturit, suuremmat säiliöt ja parempi varastonhallinta järjestelmiemme avulla. Kaikki on tehokkaampaa, turvallisempaa ja selkeämpää. Kun kaikki tiimin jäsenet työskentelevät samassa rakennuksessa, se edistää yhteistyötä ja lisää tehokkuutta.”

Vaikutelmakuva ruokalasta

Mukava paikka kaikille

Tiimi hyötyy myös pienistä asioista: ” Esimerkiksi pian on paikka, jossa voi pestä autonsa tai rentoutua ruokalassa. Rakennus on todella meitä kaikkia varten.”

Viiden vuoden kuluttua Jos ja Marianne toivovat, että yritys toimii kuin hyvin öljytty koneisto. ”Jos motivoitunut tiimimme voi pian työskennellä tehokkaiden järjestelmien ja prosessien avulla, voimme keskittyä innovointiin. Siinä voimme todella vaikuttaa. Haluamme näyttää maailmalle, kuka Cartec on. Ja kuka tietää… ehkä 10 vuoden päästä olemme liian tiukkoja”, he nauravat.

Mielikuva toimistosta

Uusi alku

Koko tämä matka voidaan tiivistää muutamaan sanaan: Marianne ja Jos täydentävät toisiaan: ”Luottamus ja uusi alku.”

Sisaruksille uudet tilat symboloivat valtausta. ”Uutena sukupolvena haluamme jatkaa yrityksen kasvattamista vanhempiemme hartioilla ”, Jos sanoo. ”Avain siihen on ajattelu ja työskentely prosessien ja skaalautuvuuden pohjalta. Uudet tilat tuovat pian kaiken tämän yhteen: standardoinnin, automaation, ammattimaistumisen ja, mikä ehkä tärkeintä, tilaa innovoinnille.”

Lopuksi Jos ja Marianne haluaisivat puhua tiimilleen: ”Olemme kiitollisia kaikille, jotka auttoivat rakentamisessa ja tekevät niin edelleen päivittäin. Monien kova työ tekee tämän mahdolliseksi. Uusi rakennus on paikka, jossa voimme työskennellä yhdessä inspiroivan tulevaisuuden puolesta.”